他之所以这么激动,就是因为放不下同城服务这块肥肉。
这片市场的潜力有多大,他比谁都清楚,绝对不能因为人员问题就这么放弃。
他思索了片刻,提议道:“老黄,我也不骂你了。”
“你现在就把人员配置和配套设施比较完整的地区统计上报上来,我们先优先给这些城市和地区的用户投放广告,超美同城的APP先在这些城市上线。”
“至于那些配套不齐全的城市,我们就采取半开放服务的模式,或者直接暂不提供服务,先把基础打好再说。”
老马的语气逐渐坚定起来:“至于接下来你的工作,就是要把这些没有超美同城服务团队的地区给我啃下来!”
说到最后,老马甚至用上了指使手下的口吻,下了死命令:“给你两个月的时间,一二线城市必须全部开通服务!一点商量的余地都没有,要是做不到我们拿你是问!”
黄老板看着这条消息,心里很不是滋味。
好歹他也是曾经的首富,名下的产业不止超美电器,还有庞大的房地产集团,在商场上也是响当当的人物,什么时候受过这样的指使?
但他心里也清楚,现在不是计较这些的时候,为了超美同城的大局,他只能忍下来。
黄老板沉默了良久,才缓缓拿起手机,发了一条语音:“我会努力的,保证不给大家拖后腿。”
听到这个保证,群里的各位老板这才暂时放过了黄老板,纷纷表示先按这个方案推进,后续再根据情况调整。
挂了手机,黄老板脸上的隐忍瞬间消失,取而代之的是满脸的怒火。
在盟友那里吃了一肚子数落,他急需找个地方发泄。
他拿起桌上的内部电话,语气冰冷地吩咐道:“让所有负责超美同城招聘和运营的下属,十分钟内到我办公室来,一个都不能少!”
十分钟后,办公室里站满了人,各个高管都低着头,不敢直视黄老板的眼睛。
黄老板站起身,厉声训斥道:“你们看看你们干的好事!现在联盟里的老板都在等着我们的结果,老马更是给了两个月的期限,要求一二线城市必须全部开通服务!”
他猛地一拍桌子,声音陡然提高:
“我告诉你们,要是两个月内不能把我们超美同城所有一二线城市的团队招全,把服务体系搭建好,你们统统都给我滚蛋!别在我这里占着位置不干活!”
高管们一个个吓得大气都不敢出,连连点头应承。
从黄老板办公室出来后,这些吃了刮落的高管们,转头就把压力全部转嫁到了手下的打工人身上。
为了能在两个月内完成任务,不丢掉自己的工作,这些打工人也是使出了浑身解数。
他们四处奔波,不仅在各大招聘平台发布高薪招聘信息,还主动上门挖角,甚至把主意打到了苏宁同城的员工身上。
一时间,行业内到处都能看到超美同城招聘人员的身影。
他们开出的薪资待遇,比市场平均水平高出不少,甚至是苏宁同城同岗位薪资的两倍。
这样的疯狂挖角行为,很快就惊动了苏宁同城的总裁张老板。
张老板忍不住跟宋小天吐槽道:“宋先生,这老黄是真急眼了啊!为了挖人,简直是不计成本,开出两倍的价格挖我们的熟手员工,根本不考虑以后能不能回本的问题。”
“照他这么搞,后续的运营成本得高到什么地步?”
宋小天,听到这个消息后,不仅没有丝毫担心,反而笑了起来,语气轻松地说道:“张总,这是好事啊。”
“超美同城开出这么高的用人成本,根本不符合当地的市场现实情况,完全是在违背市场规律做事。”
“违背自然规律的事情,早晚会出大问题的,我们根本不用急。”
张老板愣了一下,随即反应过来,他还真庆幸他们先埋头发展了大半年的时间。
现在就算老黄把我们的一些熟手挖走,他们的培训体系也能立即派人顶上,而且经过系统培训的新员工,服务反而会更规范、更标准。
宋小天觉得不能让老黄这么一直挖人,他笑着说道:“不如趁他病,要他命。”
“正好借这个机会,给他一个狠狠的打击,让他彻底失去和我们竞争的底气。”