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紧急招聘(第5页)

最后一个词,她说得很轻,但在这寂静的空间里,却像惊雷。

赤霄猛地站起身,战甲铿锵作响:“荒谬!仙界传承亿万年,道法自然,岂容你一个凡人妄言崩溃?”

“亿万年?”沈知微迎上他的目光,不退不让,“在我的研究里,一个系统能稳定运行的时间长短,与其内部矛盾的处理机制效率直接相关。你们的‘道法自然’,如果只是放任不平等无限扩大,那它就不是解决方案,而是问题本身。”

“你——”

“赤霄。”云弈抬手制止,脸上慵懒的神色终于褪去,取而代之的是严肃的审视,“让她说完。墨玄?”

镜面器灵的声音平静无波:“数据初步验证,其论断符合率89。7%。关键指标的恶化趋势在过去三千年里加速明显。系统崩溃概率模型已更新,基于当前参数,未来一万年内崩溃概率为……34。2%。”

34。2%。一个不算高,但绝不能忽视的概率。尤其是当“崩溃”意味着一个宇宙级别的灾难时。

赤霄的脸色变得难看,但他重新坐下了,只是紧握的拳头显示出内心的不平静。

云弈看向沈知微,眼神复杂:“所以,沈女士,如果让你来处理这个问题——记住,你现在是一个‘实习生’——你的第一步会是什么?”

沈知微几乎没有思考。这个问题的答案,早已刻在她的学术本能里。

“建立数据监测系统,”她说,“精确追踪资源流向、阶层流动率、网络结构变化。然后,选择一个试点区域,设计小规模的政策干预。比如,强制要求垄断性仙门开放一定比例的初级资源,设立基于成就而非出身的奖励基金,打破核心网络的封闭性,引入外部竞争……”

她越说越快,五年来积累的理论、模型、政策设计经验喷涌而出。那些曾经只存在于论文中的构想,此刻突然有了可以落地的可能性——在一个真实的、活生生的社会系统中。

“……关键在于,干预必须是系统性的、温和但坚定的,并且要有明确的评估指标。我们需要数据,需要实验,需要……”她忽然停住,意识到自己有些过于投入了。

混沌办公室里一片寂静。

云弈和墨玄对视一眼。赤霄则死死盯着沈知微,那目光不再仅仅是不屑,而是混合了警惕、震惊,以及一丝难以察觉的动摇。

良久,云弈缓缓吐出一口气,脸上重新挂起那副懒散的笑容,但眼神深处有什么东西被点燃了。

“有意思。”他说,“墨玄,把她的分析报告提交给天道本体,申请特殊人才引进通道。”

“已提交。等待批复中。”墨玄回答。

“至于你,沈知微女士,”云弈转向她,笑容扩大,“欢迎来到天道运行管理局。虽然编制还没下来,但……恭喜你,面试通过了。”

沈知微愣住了。

这就……通过了?

“可是,”她忍不住问,“你们真的相信我的分析?我甚至不知道什么是灵气,什么是功德,我对你们的世界几乎一无所知……”

“你知道的已经够多了,”云弈打断她,“你知道系统如何崩溃。至于仙术道法……那些只是工具。而我们需要的是,会用工具的人。”

他站起身,云雾在他周身流转。

“准备好开始工作了吗,实习生?你的第一个任务,是解决飞升池区最近飙升的‘新仙社会融入失败率’和‘初级冲突发生率’。哦对了,你有三天时间提交初步方案。”

沈知微看着眼前的三位面试官——不,现在应该是未来同事了——看着这个既真实又荒诞的超现实空间,感受着这具陌生的、轻盈的身体。

她想起了那篇永远也写不完的论文。

差128个字。

也许,在这里,她终于可以写下那最后一段,不只是文字,而是一个真实的世界。

“是的,”她说,声音里第一次带上了一丝确定,“我准备好了。”

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