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第32章 即將实行八级工制度林北要考核工程（第5页）

他等台下安静下来，先清了清嗓子，声音通过架在台前的喇叭传出去，嗡嗡的，带著一点金属的迴响。

“同志们，今天是红星轧钢厂成立以来的第一个年终总结大会。

咱们厂成立一年了，从两千人发展到现在的六千多人，从几间破厂房发展到现在的十几个车间。

这些成绩，是咱们全厂工人同志一起干出来的。”

台下的工人安静地听著，有人点头，有人低声议论。

杨厂长继续说：“这一年，咱们厂完成了上级交给我们的所有生產任务，超额完成了百分之三十。

咱们厂生產的高端工具机，已经供应了全国十几个军工厂。

咱们厂生產的五六式枪族配件，前线部队用了，说好。

我们生產的重型三轮摩托车也得到了社会各界的一致好评。

……”

人群中有人鼓了两下掌，然后掌声连成了一片。

杨厂长等掌声落下去才接著说：“今年咱们厂也出了一批先进工作者、劳动模范。下面我念一下名单……”

他拿出一张纸，念了十几个名字，每念一个，台下就响起一阵掌声。

有人被点到名字时明显愣了一下，旁边的工友推了他一把，他才站起来，冲周围的人摆摆手。

也有人像是早就知道自己会评上，腰板挺得格外直。

林北坐在台侧的一排椅子上，没有上台，也没有发言。

他穿著一件洗得乾净的工装外套，旁边坐著李副厂长，两人都不说话，只是安静的当著观眾。

杨厂长念完名单之后，李副厂长站起来走到台前，手里没拿稿子，说话比杨厂长隨意一些：

“同志们，今年厂里能取得这么多成绩，离不开每一个人的辛苦。

有些新来的同志还没有分配到住房，厂里也都记著呢！

明年咱们厂还会建新的宿舍楼、新食堂，让大家干活的时候心里更踏实。”

台下有人喊了一声好，有人笑著拍了拍手。

李副厂长又说了一些明年生產计划的事，新的生產线、新的车间、新的產品，三蹦子已经开始量產了，明年还会有更多的任务，生產任务会比今年更重。

台下一个年轻工人扯著嗓子喊了一句：“李厂长，明年工资能不能涨啊？”

李副厂长笑了一下：“厂里效益好了，肯定涨，至於上涨多少，我不知道，但有人知道，现在有请技术科科长，林北上台。”

台下又响起一阵笑，並且响起了热烈的掌声。

在热烈的掌声之中，林北走到台中央，朝台下点了点头，开口只说了一句：“同志们辛苦了，明年，咱们轧钢厂会有更多新產品，到时候大家一起干。

我在这里承诺，凡是轧钢厂的工人，只要是有技术的，转正、评职称、涨工资，该有的都不会少。”

台下安静了一瞬，然后掌声比刚才更齐整了一些。

等掌声小了一点，林北继续开口说道：“另外，我告诉大家一个重要的消息，那就是经过工业署的决定，年后，京城的所有工厂，也將全面推行八级工制度。

到时候所有的正式工人，都將正式根据八级工制度评定等级。

我可以告诉大家，最顶级的八级技术工种，比如钳工，车工，电工……等全部工种，最高评级为八级，取消原来的工薪分，直接发放工资九十九万一个月。

如果你被评为八级工，还兼任组长或者班长，还可以获得相应的补贴。

而刚刚转正的一级工，工资也不会低於每个月三十万，具体数额多少，工业署会发布正式的文件，到时候我们会贴在宣传栏上……”

八级工制度，提前到来，这也是林北改变的结果。

因为这个时期的工资確实是差距很大，別看只有学徒工，初级，中级和高级，可细分了很多个阶层。

每一个工厂的工人，都不一样。

轧钢厂还算好，如果是在首钢的话，你能想像，工人之间，足足划分了上百个不同工资等级。

十分的夸张。

在轧钢厂虽然没有那么夸张，但也有十几个不同的档次。